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sa@buaa.edu.cn
人事工作办事指南
作者:佚名 来源:本站原创 点击数: 更新时间:2013年05月29日

工作内容:主要是人事工作如:职称评审与确认、蓝天计划等各类人才和团队的申报、教职工英语培训、新进教师岗前培训、人事代理人员管理、办理退休及返聘工作、教职工出国留学、博士后管理、职工调动、人才引进、考核、教师证办理等。
 

人事工作:
一、职称评审:
1、直评和高级职称确认(引进人员):每年3月份一次,10月份一次(一年两次)
参加直评的人员应符合以下两点要求:
1)、经院(系)考核同意接收,并已经校人事处批准的人员。
2)、经院(系)学术委员会推荐,并已经校人事处批准同意参加直评的人员。

申请直评人员需上报的评审材料如下:
1)、《高等学校教师职务任职资格申报表》一份;
2)、《专业技术职务申报简表(教师用)》一份;
3)、能反映本人学术水平的附件材料复印件一份(含发表论文、专利证明、获奖证书、检索证明、专著等);
4)、送外评审材料:正高五份,副高三份。(包括:《专家鉴定意见表(教师用)》、《专业技术职务申报简表(教师用)》、代表作(正高3篇,副高2篇))每套送外评审材料都用统一的袋子装,并贴上《北京航空航天大学送外同行专家评审材料明细表》(以上表格可以从人事处网站下载:http://rsc.buaa.edu.cn/rscfront/Download.aspx)。
5)、评审费(按照学校要求给付)。
同行专家鉴定由人事处统一组织送外评审,院系及本人送审无效。

申请职称确认人员需上报的评审材料如下:
1)、《北京航空航天大学专业技术职务任职资格确认表》一份;
2)、《专业技术职务申报简表(教师用)》一份;
3)、能反映本人学术水平的附件材料复印件一份;
4)、送外评审材料:正高五份,副高三份。每套送外评审材料都用统一的袋子装,并贴上《北京航空航天大学送外同行专家评审材料明细表》(以上表格可以从人事处网站下载:http://rsc.buaa.edu.cn/rscfront/Download.aspx
5)、评审费(按照学校要求给付)。

2、普评:每年一次,每年的5月开始。
1)、学院按照学校要求制定日程安排并张贴在八层橱窗。
2)、申报人员先报名,学院向学校汇报报名人员情况,学校下达正、副高职指标。
3)、各学科组织教授组评审,学院组织初评组评审。
4)、学院汇总并审核相关材料,评审结果公示后上交人事处。

申请人员需上报的评审材料如下:
申报高级专业技术职务人员:
1)、《高等学校教师职务任职资格申报表》一份;
2)、《专业技术职务申报简表(教师用)》一份;
3)、《北京航空航天大学专业技术职务评审任现职以来主要教学工作业绩水平证明表》(教务处、研究生院等职能部门认定);
4)、任现职以来主要科研项目证明(科技处提供)
5)、能反映本人学术水平的附件材料复印件一份(含发表论文、专利证明、获奖证书、检索证明、专著等);
6)、送外评审材料:正高五份,副高三份。(包括:《专家鉴定意见表(教师用)》、《专业技术职务申报简表(教师用)》、代表作(正高3篇,副高2篇))每套送外评审材料都用统一的袋子装,并贴上《北京航空航天大学送外同行专家评审材料明细表》(以上表格可以从人事处网站下载:http://rsc.buaa.edu.cn/rscfront/Download.aspx)。
7)、评审费(按照学校要求给付)。
申报中级专业技术职务人员:
申报教师系列人员需填写《高等学校讲师职务任职资格申报表》和《专业技术职务申报简表(教师系列用)》;申报其他系列人员需填写《专业技术职务任职资格评审表》和《专业技术职务申报简表(其他系列用)》,同时提供其他证明材料(含发表论文、检索证明、获奖证书、专利等)。相关表格请到人事处网站http://rsc.buaa.edu.cn的下载区下载


3、初中级职称确认:硕士、博士办理完入校手续3个月后填写相应表格(教师系列、实验系列、管理系列等),《专业技术人员提升(确定)技术职务评定表》-非教师初级职称转正用,《高等学校讲师职务任职资格申报表》等等进行硕士初级职称、博士中级职称资格确认,相关表格请到人事处网站http://rsc.buaa.edu.cn的下载区下载


4、职称证的办理:每年11--12月办理,当年通过高评委的高级职称、学科组通过的副高职、学校通过的中级职称人员,提交一寸或两寸近期免冠照片一张,学院统一去人事处办理。只限当年通过职称评审的人员。


二、各类优秀人才计划
1、长江学者:每年的7月左右进行,按照文件规定,推荐长江学者特聘教授、讲座教授人选。申报材料(《长江学者特聘教授候选人推荐表》、《长江学者讲座教授候选人推荐表》),一式8份,附件材料一份(都不用装订,夹子夹住即可).注意:《长江学者特聘教授候选人推荐表》、《长江学者讲座教授候选人推荐表》可通过教育部网站http://www.cksp.edu.cn下载。《推荐表》必须由申报软件自动打印生成,不得对其内容做另行改动。

 

2、蓝天学者:每年5月份进行,通知下发后,符合条件的人选请按照学院的时间节点要求,提供申报材料(《北京航空航天大学蓝天学者特聘教授申请书》)一式5份(含电子版),正反面打印。北航人事处网站http://rsc.buaa.edu.cn的下载区下载申请书。
 

3、蓝天新星:每年的12月份进行。包括教学新星、科研新星、管理新星、技术支持新星四种。申请者填写之前请仔细阅读“填写说明”,按照学院的时间节点要求,认真填写《北京航空航天大学“蓝天新星”申报表》(一式3份),和相关附件一起上报学院。
 

4、蓝天新秀:每年的12月份进行。申请者填写之前请仔细阅读“填写说明”,按照学院的时间节点要求,认真填写《北京航空航天大学“蓝天新秀”申报表》,和相关附件一起上报学院。
 

5、新世纪优秀人才:推荐的“新世纪优秀人才”候选人必须填写《“新世纪优秀人才支持计划”申请书》(一式8份)并附电子版,申请材料(包括附件)必须突出重点,简明扼要,双面打印,不得超过40个页码,草拟好校学术委员会评审意见。(《“新世纪优秀人才支持计划”申请书》可在北航人事处网站http://rsc.buaa.edu.cn的下载区下载)
 

6、北京市科技新星:每年10月份左右进行申报
通知下达后,符合条件的老师积极申报,按照学院要求的时间节点提供相关材料(包括申报表和相关材料一式5份,申报表的电子板,推荐意见自拟,盖章学校统一办理。

 

7、教育部创新团队、蓝天创新团队
每年的10—12月左右申报。创新团队带头人应符合以下要求:1)推荐的团队带头人是两院院士的,年龄原则上不超过60岁;其他专家年龄原则上不超过50岁。2)担任高校校级领导职务的专家一般不作为团队带头人推荐。(蓝天创新团队带头人不受此项限制)。3)各单位在推荐创新团队时,要坚持团队、平台(基地)和项目的有机结合,要坚持把创新团队建设和创新平台建设紧密结合。4)按照如下11个领域归口申报:数理、化学化工、农业、能源、信息、生命、资源、环境、材料、先进制造、管理。5)已获得国家自然科学基金委员会创新研究群体科学基金资助的团队不得申报此计划;国防科技创新团队不得申报蓝天创新团队。

 

三、教职工英语培训:
一年两次,每学期一次,开学两周左右报名。

 

四、新进教师岗前培训:
每年的9---10月左右报名
新进教师必须参加岗前培训,培训合格后方可申请办理教师资格证。

 

五、人事代理人员聘期考核和续聘工作
不同系列人员填写相应的聘期考核表(可从人事处网站下载,网址http://rsc.buaa.edu.cn)。在本单位考核不合格的,学校不再续聘。在本单位考核合格但排序靠后,经学校组织考核后不合格的,学校不再续聘。
在完成聘期考核后,对于教师岗位系列的人事代理人员,在本人申请、岗位需要、聘期考核合格的前提下,经所在单位(院、系等)同意,可以续签聘用合同,续聘合同不再约定试用期。参加本次集中聘期考核的管理服务岗位和实验与工程技术岗位系列的人事代理人员,合同期满后本人申请、考核合格且所在单位对该人事代理人员原岗位有继续用人需求,可继续聘用该人事代理人员,但应重新签订聘用合同,新签合同不再约定试用期。

 

六、办理退休及返聘手续
退休手续:根据身份证上的出生日期,在出生月的下个月办理退休手续,需要填写《事业单位工作人员退休审批表》(可从人事处网站下载,网址http://rsc.buaa.edu.cn)。提交材料有:审批表一式两份,近期一寸彩色照片一张。办完手续的下个月工资关系转到离退休处。
返聘手续:每年的12月和退休当月办理。因科研、教学工作需要办理返聘手续的教师,填写《北航返聘离退休人员申请审批表》(可从人事处网站下载,网址http://rsc.buaa.edu.cn),审批表经申请人及经费负责人签完字后提交给学院办公室。

 

七、出国留学:
国家留学基金资助出国留学:每年的上半年进行
符合申报条件的教师可登陆国家留学基金委网站查询,网址为http://www.csc.edu.cn,根据自己的实际情况,选择适合自己的项目。
提交的材料有:
1)、申请材料一式两份
2)、《单位推荐意见表》(报名系统自动生成)纸质材料一份(需单位负责人签字盖章),电子版材料一份;
3)、基层单位保密审查证明一式两份;
4)、报名费和评审费;
上报材料一律用A4纸打印(请按照报名系统格式要求打印,每页下方条形码必须一致),不用装订,用长尾夹或塑料文件夹夹好,打印好后请不要再进系统查看,否则条形码会发生变化
青年骨干教师出国研修项目:报名时间9月左右
选派类别分别是
(1)高级访问学者,留学期限为3-6个月;
(2)访问学者,留学期限为3-12个月。
     申请条件与注意事项
1)、 符合《国家留学基金资助出国留学人员选拔简章》规定的申请条件。申请时年龄不超过45周岁。
2)、申请人申请时需提交国外院校/科研机构的入学通知书或邀请函(含意向性)及外语水平合格证明。外语水平达到《国家留学基金资助出国留学外语条件》规定的要求。
3)、申请人需符合《北京航空航天大学教职工公派出国(境)留学管理办法》中的相关规定。(可在‘人事处网站-政策法规’中查询)
4)、获得我校“蓝天计划”支持的青年教师可优先申请。
和国家留学基金资助出国留学申报程序一致,提交材料相同。

 

八、人才引进:
全年都在进行,申请我院岗位的各类人才,先填写学校人事处网站下载的《新进教师申请审批表》,将电子版发到招聘计划中联系人的信箱,等待学科专家和学科所在单位的评审结果。通过后参加学院进人小组答辩,进人小组答辩通过后提交下列纸质资料:《新进教师申请审批表》;表中所列的发表文章的封面、目录、首页; SCI、EI等论文收录的盖章证明;获奖证书的复印件;本科、硕士、博士的学位证和毕业证复印件;人事处网站下载的新进教师科研水平调查表等附件。

 

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